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當(dāng)前位置:首頁(yè)  >  人力資源  >  人才需求 人才需求

1、預(yù)決算 2人, 待遇面議

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)勘探,設(shè)計(jì)凈化、暖通、電站系統(tǒng)方案及施工圖設(shè)計(jì)工作;

2、負(fù)責(zé)施工預(yù)算輸入資料的收集;

3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)各類材料價(jià)格的收集;

4、負(fù)責(zé)投標(biāo)書的報(bào)價(jià)制作;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、暖通、電氣相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、3~5年工作經(jīng)驗(yàn);

3、掌握凈化、暖通等相關(guān)技術(shù)等專業(yè)知識(shí),具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)控制、溝通、分析判斷、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、等能力。
 

2、自控工程師1人,待遇面議

崗位職責(zé):

1、組織生產(chǎn)計(jì)劃產(chǎn)品的電氣設(shè)計(jì)工作,參與產(chǎn)品的售前、售后工作;

2、參與電氣設(shè)計(jì)改進(jìn)優(yōu)化工作;

3、參與產(chǎn)品開發(fā)與改進(jìn)過(guò)程中的電氣設(shè)計(jì)工作;

4、執(zhí)行電氣設(shè)計(jì)相關(guān)技術(shù)情報(bào)信息的跟蹤獲取、整理、分析工作;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 

任職要求:

1、電氣相關(guān)專業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷,5年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

2、掌握電氣相關(guān)技術(shù)等專業(yè)知識(shí),具備一定的計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)控制、溝通、分析判斷等能力;

3、誠(chéng)信、有責(zé)任感、有創(chuàng)新力。
 

3、系統(tǒng)設(shè)計(jì)師1人,待遇面議

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)銷售公司技術(shù)支持與用戶技術(shù)交流工作;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)工作;

3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)勘察現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì);

4、負(fù)責(zé)空調(diào)、除塵系統(tǒng)施工圖設(shè)計(jì);

5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)測(cè)試工作;

6、負(fù)責(zé)系統(tǒng)問(wèn)題處理工作;

7、負(fù)責(zé)系統(tǒng)文件歸檔工作;

任職要求:

1、工程類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、掌握紡織除塵相關(guān)技術(shù)等專業(yè)知識(shí),具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)控制、溝通、分析判斷、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)等能力;

3、有責(zé)任心、有創(chuàng)新力。
 

4、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師2人,待遇面議

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、機(jī)械零部件的設(shè)計(jì)及材料選用;

2、與電氣、系統(tǒng)工程師配合完成產(chǎn)品設(shè)計(jì);

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝的設(shè)計(jì)與開發(fā)

任職要求:

1、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、3~5年專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

3、工程師職稱
 

5、凈化開發(fā)經(jīng)理2人,待遇面議

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)凈化工程(電子、醫(yī)藥)的前期開發(fā)和營(yíng)銷運(yùn)作;

2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展;

任職要求:

1、有5年及以上凈化工程營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);

2、有成功項(xiàng)目案例者優(yōu)先。
 

6、焊接工程師1人,待遇面議

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)工程建設(shè)項(xiàng)目的焊接工藝技術(shù)反饋及實(shí)時(shí)解決方案;

2、負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)焊接工序能力改進(jìn)、工藝改進(jìn)、作業(yè)指導(dǎo)等;

3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)施工隊(duì)伍焊接工裝并驗(yàn)證確認(rèn);

4、制定控制計(jì)劃、生產(chǎn)工藝流程、消耗定額;

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、有焊接工程師證書;

2、能接受出差,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
 

7、電氣工程師2人,待遇面議

崗位職責(zé):

1、凈化、光伏等工程電氣方面圖紙?jiān)O(shè)計(jì)管理,審核設(shè)計(jì)經(jīng)濟(jì)性、合理性,在符合相關(guān)規(guī)范的前提下方案較優(yōu)化;

2、熟悉圖紙及變更、制定施工方案;

3、跟進(jìn)審核電氣專業(yè)的二次設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)變更和交流;

4、電氣技術(shù)方案的選定與施工方案的審核;

5、與其他專業(yè)施工進(jìn)度協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)管理;

6、跟蹤與落實(shí)施工進(jìn)度計(jì)劃;

7、進(jìn)行電氣專業(yè)的工程技術(shù)資料的收集、歸檔。

任職要求:

1、電氣等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、機(jī)電安裝企業(yè)3~5年工作經(jīng)驗(yàn),熟悉強(qiáng)弱電專業(yè)設(shè)計(jì)工作,尤其要有過(guò)強(qiáng)電方面工作經(jīng)驗(yàn);

3、有較強(qiáng)的溝通交流能力、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
 

8、電氣調(diào)測(cè)試員2人,待遇面議

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)在建工程的電氣調(diào)測(cè)試工作;

2、負(fù)責(zé)在建工程的電氣指導(dǎo)安裝工作;

3、負(fù)責(zé)電氣部分的售后服務(wù)等工作;

4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作。

任職要求:

1、電氣、電力等專業(yè)大專學(xué)歷(有豐富工作經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷不限);

2、能吃苦、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差;

3、有團(tuán)隊(duì)合作精神。
 

9、風(fēng)機(jī)設(shè)計(jì)師2人,待遇面議

崗位職責(zé):

1、參與風(fēng)機(jī)產(chǎn)品開發(fā)與改進(jìn);

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作;

3、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、流體機(jī)械等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、應(yīng)屆畢業(yè)生或一年以內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)
 

10、機(jī)電安裝項(xiàng)目經(jīng)理2人,待遇面議

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)較全面主持項(xiàng)目部各項(xiàng)管理工作;  
2、組織編制施工組織設(shè)計(jì)及施工方案,主持編制施工總進(jìn)度計(jì)劃和施工作業(yè)計(jì)劃;  
3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目施工安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本進(jìn)行較全面控制;  
4、負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)院及其他作業(yè)隊(duì)的溝通與協(xié)調(diào); 

任職要求:
1、暖通、電氣自動(dòng)化、輸配電等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,工程師以上職稱。  
2、具有5年以上電站、強(qiáng)電等機(jī)電工程項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn). 
3、熟悉太陽(yáng)能電站項(xiàng)目管理的工藝、施工流程及相關(guān)驗(yàn)收規(guī)范;  
4、具有機(jī)電設(shè)備安裝一級(jí)建造師證書。

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